ただし、雇用機会が狭められる可能性がある人には、労働基準局長の許可を得て減額特例がある 地域最低賃金(神奈川県最低賃金)、県内すべての使用者及び労働者に適用される。パートタイマー、アルバイト、臨時、嘱託など雇用形態の別なく適用される。 特定(産業別)最低賃金は、前述の適用除外者を除く基幹労働者に適用される。 しかし、最低賃金を一律に適用されると雇用機会が狭められる可能性がある次の労働者には、使用者が県労働局長の許可を受けることを条件として個別に最低賃金の減額の特例が認められている。特例認可を受けようとする使用者は所轄労働基準監督署長を経由して県労働局長に書類を提出する。